Tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng là một nhiệm vụ quan trọng, cấp bách nhằm giữ vững sự đoàn kết, thống nhất, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng, đáp ứng yêu cầu thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ mà Đảng đã đề ra.

Để tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng, cần thực hiện các biện pháp sau:

1. Nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành kỷ luật cho cán bộ, đảng viên:

• Tăng cường tuyên truyền, giáo dục về ý nghĩa, tầm quan trọng của kỷ luật, kỷ cương trong Đảng.
• Tạo môi trường dân chủ, công khai, minh bạch, khuyến khích cán bộ, đảng viên mạnh dạn đấu tranh chống các biểu hiện vi phạm kỷ luật.
• Phát huy sức mạnh của quần chúng trong đấu tranh chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực, vi phạm kỷ luật, pháp luật.

2. Hoàn thiện hệ thống pháp luật, quy định của Đảng về kỷ luật, kỷ cương:

• Xây dựng, ban hành và hoàn thiện hệ thống pháp luật, quy định của Đảng về kỷ luật, kỷ cương, bảo đảm tính chặt chẽ, nghiêm minh, thống nhất.
• Kiểm tra, giám sát, xử lý nghiêm các trường hợp vi phạm kỷ luật, kỷ cương của cán bộ, đảng viên.

3. Xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh:

• Chú trọng bồi dưỡng, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng.
• Tăng cường kiểm tra, giám sát hoạt động của tổ chức cơ sở đảng, kịp thời phát hiện và xử lý các biểu hiện vi phạm kỷ luật, kỷ cương.
• Đẩy mạnh công tác thi đua, khen thưởng, biểu dương những tổ chức cơ sở đảng trong sạch, vững mạnh.

4. Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra:

• Thực hiện thanh tra, kiểm tra định kỳ và đột xuất đối với các tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên, kịp thời phát hiện và xử lý các trường hợp vi phạm kỷ luật, kỷ cương.
• Tăng cường thanh tra, kiểm toán tài chính đối với các tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên, bảo đảm quản lý, sử dụng tài chính đúng mục đích, hiệu quả.

5. Xây dựng chế độ báo cáo, tổng kết, đánh giá:

• Xây dựng chế độ báo cáo, tổng kết, đánh giá việc thực hiện kỷ luật, kỷ cương trong Đảng.
• Dựa trên kết quả báo cáo, tổng kết, đánh giá, kịp thời đề xuất các giải pháp để tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng.

6. Tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong công tác cán bộ:

• Kiểm tra, đánh giá nghiêm ngặt năng lực, phẩm chất chính trị của cán bộ, đảng viên trước khi bổ nhiệm, điều động, luân chuyển công tác.
• Đẩy mạnh công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, năng lực của cán bộ, đảng viên, đặc biệt là trong lĩnh vực xây dựng Đảng, công tác cán bộ.
• Kịp thời phát hiện, xử lý nghiêm các trường hợp cán bộ, đảng viên vi phạm kỷ luật, pháp luật.

7. Tăng cường sự lãnh đạo của Ban Chấp hành Trung ương và các cấp ủy đảng:

• Ban Chấp hành Trung ương và các cấp ủy đảng cần tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng.
• Tăng cường kiểm tra, giám sát hoạt động của các tổ chức cơ sở đảng, cán bộ, đảng viên, kịp thời phát hiện, xử lý nghiêm các trường hợp vi phạm kỷ luật, kỷ cương.
• Đẩy mạnh công tác thi đua, khen thưởng, biểu dương những tổ chức cơ sở đảng trong sạch, vững mạnh, những cán bộ, đảng viên tiêu biểu.

Tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng là nhiệm vụ thường xuyên, lâu dài, đòi hỏi sự vào cuộc quyết liệt, sự đồng lòng, nhất trí cao của toàn Đảng, toàn dân. Tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng sẽ tạo tiền đề quan trọng để Đảng tiếp tục phát huy vai trò lãnh đạo, sức chiến đấu, đoàn kết toàn dân thực hiện thắng lợi sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.

Ngoài những thông tin trên, còn một số thông tin liên quan đến tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng như sau:

• Công tác thanh tra, kiểm tra: Thực hiện thanh tra, kiểm tra định kỳ và đột xuất đối với các tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên, kịp thời phát hiện và xử lý các trường hợp vi phạm kỷ luật, kỷ cương. Tăng cường thanh tra, kiểm toán tài chính đối với các tổ chức đảng, cán bộ, đảng viên, bảo đảm quản lý, sử dụng tài chính đúng mục đích, hiệu quả.

• Công tác thi đua, khen thưởng: Đẩy mạnh công tác thi đua, khen thưởng, biểu dương những tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện kỷ luật, kỷ cương trong Đảng. Tạo động lực để cán bộ, đảng viên thi đua thực hiện tốt nhiệm vụ, chấp hành nghiêm kỷ luật, kỷ cương của Đảng.

• Công tác giáo dục, đào tạo: Tăng cường giáo dục, đào tạo về kỷ luật, kỷ cương trong Đảng cho cán bộ, đảng viên. Giúp cán bộ, đảng viên nhận thức sâu sắc ý nghĩa, tầm quan trọng của kỷ luật, kỷ cương trong Đảng, từ đó tự giác chấp hành và đấu tranh chống các biểu hiện vi phạm kỷ luật, kỷ cương.

• Vai trò của cán bộ lãnh đạo: Cán bộ lãnh đạo các cấp phải gương mẫu chấp hành kỷ luật, kỷ cương của Đảng, tạo sức lan tỏa trong toàn Đảng. Thực hiện nghiêm chế độ báo cáo, tổng kết, đánh giá việc thực hiện kỷ luật, kỷ cương trong Đảng. Kịp thời phát hiện, xử lý nghiêm các trường hợp vi phạm kỷ luật, kỷ cương.

• Sự vào cuộc của toàn Đảng, toàn dân: Tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng là nhiệm vụ của toàn Đảng, toàn dân. Cần phát huy sức mạnh của quần chúng trong đấu tranh chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực, vi phạm kỷ luật, pháp luật. Tạo môi trường xã hội lành mạnh, không dung thứ cho các hành vi vi phạm kỷ luật, kỷ cương.

Tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong Đảng là nhiệm vụ thường xuyên, lâu dài, đòi hỏi sự vào cuộc quyết liệt, sự đồng lòng, nhất trí cao của toàn Đảng, toàn dân. Đây là nền tảng quan trọng để Đảng tiếp tục phát huy vai trò lãnh đạo, sức chiến đấu, đoàn kết toàn dân thực hiện thắng lợi sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.