Logo Cung Cấp
TP Hải Phòng chỉ định nhiều cán bộ dưới 35 tuổi làm lãnh đạo quận

TP Hải Phòng chỉ định nhiều cán bộ dưới 35 tuổi làm lãnh đạo quận

1 tháng trước tienphong.vn

Sáng 21/6, ông Đỗ Mạnh Hiến – Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hải Phòng, công bố quyết định bổ nhiệm cán bộ trẻ, dưới 35 tuổi làm lãnh đạo quận Đồ Sơn và quận Kiến An.


Phó Bí thư Thành đoàn Hải Phòng - Nguyễn Quang Diện được bổ nhiệm giữ chức Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Đồ Sơn.

Theo đó, ông Hoàng Xuân Minh thôi giữ chức Phó Bí thư Quận ủy, Chủ tịch UBND quận Đồ Sơn (nhiệm kỳ 2020-2025) và được điều động, bổ nhiệm giữ chức Phó Giám đốc Sở Tài chính.

Điều động và chỉ định ông Nguyễn Quang Diện - Phó Bí thư Thành đoàn Hải Phòng tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Quận ủy và giữ chức vụ Phó Bí thư Quận ủy Đồ Sơn, nhiệm kỳ 2020 - 2025; ông Nguyễn Hồng Vinh thôi giữ chức Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Kiến An (nhiệm kỳ 2020 – 2025), giữ chức Phó Trưởng Ban Tổ chức Thành ủy.

Ông Đỗ Mạnh Hiến - Phó Bí thư Thường trực Thành ủy trao quyết định nhân sự cho ông Hoàng Xuân Minh và ông Nguyễn Quang Diện.

Điều động và chỉ định ông Lê Toàn Khánh - Trưởng phòng Quản lý ngân sách - Tin học thống kê (Sở Tài chính) tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Quận ủy và giữ chức Phó Bí thư Quận ủy Kiến An, nhiệm kỳ 2020 - 2025.

Cũng trong sáng 21/6, UBND thành phố Hải Phòng công bố quyết định về việc tiếp nhận, điều động, bổ nhiệm ông Đỗ Hữu Hưng – Phó giám đốc BQL dự án phát triển đô thị và Đầu tư xây dựng công trình dân dụng, giữ chức Phó Giám đốc Sở Xây dựng.

Đồng thời, tiếp nhận và điều động ông Nguyễn Ngọc Tuất – Phó Bí thư Thường trực Quận ủy Hải An giữ chức Phó Giám đốc Sở NN&PTNT Hải Phòng, thời hạn 5 năm.

Ông Lê Toàn Khánh được bổ nhiệm giữ chức Phó Bí thư quận ủy Kiến An.

Trước đó, tháng 3/2021 Ban Thường vụ Thành ủy Hải Phòng thông qua Đề án tăng cường cán bộ trẻ giữ chức vụ lãnh đạp cấp huyện, xã, nhiệm kỳ 2020-2025.

Theo đề án này, cán bộ trẻ được tăng cường, bổ nhiệm vụ trí lãnh đạo cấp quận, huyện phải là trưởng, phó phòng cấp sở ngành và tương đương, dưới 35 tuổi. Phải được đào tạo bài bản, có trong quy hoạch chức vụ được tăng cường, bổ nhiệm hoặc tương tương. Có năng lực, uy tín, triển vọng, 3 năm liền gần nhất được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.

Mỗi quận, huyện ít nhất 1 cán bộ trẻ (dưới 35) giữ chức vụ lãnh đạo quận, huyện. Năm 2021, phấn đấu từ 40% - 60% quận, huyện có cán bộ trẻ giữ chức vụ Phó Bí thư, Phó chủ tịch UBND quận, huyện.

Đến năm 2024 bố trí cho các quận, huyện còn lại và tăng thêm cho những nơi có điều kiện.

Nguyễn Hoàn